**Baiyeari tegevjuht korraldab 2023. aasta keskaasta tulemuskonverentsi: tee sillutamine tuleviku kasvuks**


Baiyear, 5. august 20235. augustil peeti Baiyeari survevalutehase koosolekuruumis edukalt läbi põnev keskaasta tulemuskonverents.Konverentsile kogunesid Baiyeari erinevate osakondade juhid, et ühiselt üle vaadata esimese poolaasta saavutused, visandada teise poolaasta plaanid ning võtta paika uus suund ettevõtte tulevikule.

 

Osakondade, sealhulgas finants-, hanke-, kvaliteedi-, inseneri-, töötlemis-, sissepritsetootmise ja montaaži osakondade juhid jagasid oma vastava osakonna tegevusseisundit esimesel poolaastal ja tutvustasid oma plaane teiseks pooleks.Rahandusosakond tõstis esile nende märkimisväärseid finantstulemusi esimesel poolaastal ning jagas eesmärke ja strateegiaid järgmisteks kuudeks.Materjalikontrolli osakond tunnustas avameelselt parendusvaldkondi ning tutvustas plaane üldise tõhususe ja kvaliteedistandardite tõstmiseks.

 

Personaliosakond arutas töötajate voolavust, sisemisi personalijuhtimise strateegiaid ja jõupingutusi Baiyeari ettevõttekultuuri ülesehitamiseks koostöös teiste osakondadega.Hankeosakond teatas uhkusega märkimisväärsetest kulude vähendamise saavutustest esimesel poolel ja andis ettepanekuid veelgi kõrgemate hankeeesmärkide saavutamiseks teisel poolel.

 

Inseneriosakond tõi esile personalijuhtimise väljakutsed, rõhutades kutseoskuste ja -võimekuse parandamise olulisust.Kvaliteediosakond tegeles jõupingutustega klientide kaebuste minimeerimiseks ja kirjeldas strateegiaid kvaliteediprobleemide lahendamiseks enne toodete tarnimist.Töötlemisosakond tegi ettepaneku tootmisliinide optimeerimiseks, et need vastaksid klientide nõudmistele, et parandada toote kvaliteeti ja tarnimise tõhusust.

 

Sissepritsetootmise osakonna juhataja tutvustas saavutusi, nagu tootmiseesmärkide saavutamine elaniku kohta ja edukate projektide lõpuleviimine, ning esmakordse kontrolli läbimise määrade märkimisväärset paranemist.Koostetootmise osakonna juht rõhutas tootmise efektiivsuse kasvu ja teatas, et teisel poolel on suurenenud investeeringud töötajate koolitusse ja andmeanalüüsi.

 

Konverentsi lõpetades tegi tehaseoperatsioonide direktori asetäitja Dai Hongwei osakondade aruannetest kokkuvõtte, tõi esile Baiyeari ettevõtte väärtused, analüüsis väljakutseid, soovitas parandusi ning rõhutas töötajatele ja juhtkonnale võrdseid stiimuleid.

 

Baiyeari tegevjuht Hu Mangmang esitas lõppsõna, kiites müügisaavutusi vaatamata tööstuse väljakutsetele.Ta avaldas tänu kõigile osakondadele, tunnustas nende pingutusi ja andis juhiseid teiseks poolaastaks.Hu keskendus eriti sellistele võtmevaldkondadele nagu IT-juhtimine, personaliressursid ja hallituskeskuste juhtimine, rõhutades tööstuse uuenduste ja automatiseerimise toetust.

 

Hu jagas ka Baiyeari strateegilisi laienemisplaane, sealhulgas survevaluliinide lisamist, autokomponentide osakonna loomist ja uue tehase eelseisvat ümberpaigutamist 2024. aasta lõpuks või 2025. aasta alguseks.

 

Konverentsil demonstreeriti Baiyeari positiivset vaimu ja meeskonnatööd, pannes tugeva aluse edasiseks arenguks.Väljakutsete ja võimaluste ajal on Baiyear jätkuvalt pühendunud oma klientidele silmapaistvate toodete ja teenuste pakkumisele ning veelgi suurema edu saavutamisele.


Postitusaeg: august 07-2023